Asgari Ücret Kidem Tazminati Tavani
Kıdem Tazminatı Tavanı
| 01.01.2023-30.06.2023 | 19.982,83 |
| 01.07.2022-31.12.2022 | 15.371,40 |
| 01.01.2022-30.06.2022 | 10.848,59 |
| 01.07.2021-31.12.2021 | 8.284,51 |
| 01.01.2021-30.06.2021 | 7.638,96 |
| 01.07.2020-31.12.2020 | 7.117,17 |
| 01.01.2020-30.06.2020 | 6.730,15 |
| 01.07.2019-31.12.2019 | 6.379,86 |
| 01.01.2019-30.06.2019 | 6.017,60 |
| 01.07.2018-31.12.2018 | 5.434,42 |
| 01.01.2018-30.06.2018 | 5.001,76 |
| 01.07.2017-31.12.2017 | 4.732,48 |
| 01.01.2017-30.06.2017 | 4.426,16 |
| 01.07.2016-31.12.2016 | 4.297,21 |
| 01.01.2016-30.06.2016 | 4.092,53 |
| 01.09.2015-31.12.2015 | 3.828,37 |
| 01.07.2015-31.08.2015 | 3.709,98 |
| 01.01.2015-30.06.2015 | 3.541,37 |
| 01.01.2014-31.12.2014 | 3.438,22 |
| 01.07.2013-31.12.2013 | 3.254,44 |
| 01.01.2013-30.06.2013 | 3.129,25 |
| 01.07.2012-31.12.2012 | 3.033,98 |
| 01.01.2012-30.06.2012 | 2.917,27 |
| 01.07.2011-31.12.2011 | 2.731,85 |
| 01.01.2011-30.06.2011 | 2.623,23 |
| 01.07.2010-31.12.2010 | 2.517,00 |
| 01.01.2010-30.06.2010 | 2.427,04 |
| 01.07.2009-31.12.2009 | 2.365,16 |
| 01.01.2009-30.06.2009 | 2.260,04 |
| 01.07.2008-31.12.2008 | 2.173,19 |
| 01.01.2008-30.06.2008 | 2.087,92 |
| 01.07.2007-31.12.2007 | 2.030,19 |
| 01.01.2007-30.06.2007 | 1.960,69 |
Kıdem tazminatı ne kadar oldu, nasıl hesaplanır? (2023 EYT kıdem tazminatı tavan fiyatı hesaplama ekranı)
KIDEM TAZMİNATI NASIL HESAPLANIR?
SGK brütü 15 bin 371 liranın üzerinde olan tüm çalışanlar tavan rakamdan faydalanabilecek. Buna göre; 10 yıl çalışmış bir kişi işten çıkarılırsa, alacağı kıdem tazminatı 153 bin 714 lira olacak.
Herhangi bir iş sözleşmesinin kıdem tazminatını gerektiren bir nedenle feshi durumunda, çalışılan her tam yıl için 30 günlük brüt ücret tutarında kıdem tazminatı ödenmektedir. Bir yıldan artan süreler de oranlanarak hesaplamaya dahil edilmektedir.
Kıdem tazminatı hesaplamaları sırasında işçiye ödenen ücretin yanı sıra, kendisine düzenli olarak sağlanan tüm para ve para ile ölçülebilen menfaatler (yol parası, yemek parası, düzenli olmak koşuluyla ikramiye ödemeleri vb.) de dikkate alınmaktadır. Her tam çalışma yılı için ödenen kıdem tazminatı tutarı, fesih tarihinde geçerli olan kıdem tazminatı tavanı ile sınırlandırılmıştır.