Staj Borçlanması Mecliste 2021

EYT staj sigortası geçerli mi? Emeklilikte Yaşa Takılanlar düzenlemesinin Kahramanmaraş’ta meydana gelen ve 10 ili etkileyen asrın felaketinden sonra Meclis Genel Kurulu’nda görüşülmesi askıya alındı. Prim gününü ve sigortalılık süresini dolduranlar yaş şartına bakılmaksızın emekli olabilecek. yılında 2 milyon bin kişinin emekli olacağı düzenleme, 21 Şubat tarihinde Meclis’te görüşülecek ve yasanın Resmi Gazete’de yayınlanarak yürürlüğe girmesiyle emeklilik yolu açılmış olacaktı. Daha sonra ise e-Devlet ya da SGK üzerinden emeklilik başvuruları yapılabilecekti. Fakat AK Parti Grup Başkanvekili Mustafa Elitaş, TBMM çalışmalarına siyasi partilerin mutabakatı ile 28 Şubat'a kadar ara verilmesinin kararlaştırıldığını söyledi. 8 Eylül öncesi sigorta başlangıcı şartına staj sigortasının da dahil olup olmadığı en çok aratılanlar arasında yer alıyor. Peki, Staj sigortası EYT kapsamında mı, staj sigorta başlangıcı sayılacak mı?

EYT STAJ SİGORTASI GEÇERLİ Mİ?

EYT yasası ile emeklilik şartları arasında; prim ödeme gün sayısı ve sigortalılık süresini doldurmak yer alıyor. Yaş şartının kaldırıldığı düzenlemede SSK’lı EYT’liler, gün arasında değişen şartlarda emekli olabilecek. 8 Eylül öncesi sigorta kaydı olanlar, günlük prim ödemesini tamamlayanlar ve kadınlar için 20, erkekler için 25 yıl sigortalılık süresini dolduranlar emekli olabilecek.

Diğer yandan öncesi staj sigorta girişi olanlar, EYT kapsamında sayılıp sayılmayacaklarını merak ediyor.

Konuyla ilgili Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin'den şu açıklama gelmişti:

"Staj mağdurları mağdur değildir. Yani onlar o kavramı kullanamazlar. Çünkü onları mağdur eden bir şey yok. Ortada iş akdi yok. 'Staj da sayılsın' diyorlar böyle bir şey yapamayız. Milletin parasını imkanlarını biz bu şekilde dağıtamayız. Prim 'patronun kim' diye soruyor. O gün senin için prim yatırması gerekirken yatırmamış olan ya da eksik yatıran patronun kim, yok öyle bir şey.”

STAJ SİGORTASI EYT KAPSAMINDA MI, SİGORTA BAŞLANGICI SAYILACAK MI?

Prim günü ve çalışma süresini dolduranlar emekli olabilecek. Çalışan emekli için işverenlere 5 puan destek primi verilecek. Taşerondan kadroya geçenlere zorunlu emeklilik şartı kalkacak. Düzenlemede ve kanun taslağında EYT’lilerin staj ve çıraklık sigortasıyla ilgili bir bilgi yer almıyor.

Staj ve çıraklık sigortası, sağlık sigortası olarak primlendiriliyor. Şu anki mevzuata göre staj ve çıraklık sigortası EYT sigorta başlangıcı kabul edilmiyor. Burada ödenen primler emeklilik hesabında kullanılmıyor. Bu başlangıcın kabul edilmesi için yasal bir düzenleme gerekiyor.

Yaş şartı ve sigortalılık süresi aynı olmakla beraber 5 bin prim gününü dolduran BAĞ-KUR’lular kısmi emeklilikten yararlanabiliyordu.

8 Eylül öncesi prim günü, 15 yıl sigortalılık süresi ve kadınlarda 50, erkeklerde 55 yaşını dolduran SSK’lılar kısmi emekli olabiliyordu.

8 Eylül sonrası ortadan kalkan tüm hakların geri gelmesi konusu gündeme gelince kısmi emeklilik hakkı da gündeme taşındı. Bu hakkın tanınması halinde erkeklerde 15 yıl sigortalılık erkeklerde 55 kadınlarda 50 yaş şartı ile EYT'den yararlanabilecek.  SSK'lılar , Bağ-Kur'lular ise günle kısmi emekli olabilecekler.

EYT GÖRÜŞMELERİ NE ZAMAN?

AK Parti Grup Başkanvekili Mustafa Elitaş, Twitter hesabından Meclis'in açılacağı tarihi şu paylaşımla açıkladı:

"Mecliste grubu bulunan siyasi partilerin yetkilileri ile yaptığımız görüşmeler doğrultusunda, depremzedelere yardımcı olabilmek ve acılarını paylaşmak için milletvekillerimizi deprem bölgelerine gönderiyoruz.

Bu nedenle TBMM'ye 21 Şubat'a kadar ara verme kararı aldık. TBMM, 21 Şubat Salı günü saat 'ten itibaren gündeminde bulunan kanun tekliflerini görüşmek üzere çalışmalarına devam edecektir."

EYT NE ZAMAN YASALAŞACAK?

Meclis çalışmalarına 1 hafta ara verileceği açıklanmıştı. 21 Şubat’ta Meclis’in açılıp Genel Kurul’da EYT görüşmelerinin yapılmasının ardından düzenleme Cumhurbaşkanı Erdoğan imzasına sunulacak. Ardından düzenleme Resmi Gazete’de yürürlüğe girerek yasalaşacaktı. Fakat Meclis'in açılışı 28 Şubat'a ertelendi. Yani EYT görüşmelerinin de 28 Şubat tarihinde yapılması bekleniyor.

EYT EMEKLİLİK BAŞVURUSU NASIL, NEREDEN YAPILIR?

Emeklilik başvurusu, EYT yasasının Resmi Gazete’de yürürlüğe girmesi ile birlikte e-Devlet ya da SGK üzerinden yapılacak. EYT yasasından faydalanmak isteyenler emekli olabilmek için başvuru dilekçesi verecek. 

İşte adım adım e-Devlet EYT emeklilik başvurusu…

1. e-Devlet kapısına T.C. kimlik numaranız ve şifrenizle giriş yapın.

2. Arama kısmına ‘aylık’,‘emekli’ ya da‘gelir’ kelimelerinden birini yazın.

3. Çıkan sonuçlardan ‘gelir, aylık ödenek talep belgesinin verilmesi belgesi’ne tıklayın.

4. Açılan ekranda ‘yeni başvuru’ sekmesine tıklayın.

5. Tahsis talep türünü ‘yaşlılık aylığı’ olarak seçin.

6. SSK kapsamında aylık talep edecekseniz ‘4A SSK’, BAĞ-KUR kapsamında aylık talep edecekseniz de ‘4B BAĞ-KUR’u seçin.

7. Alttaki ‘başvur’ butonuna tıklayın. (T.C. kimlik numaranız, adınız ve soyadınız, ikametgah bilgileriniz ekrana otomatik düşecek.)

8. Maaş ödemesinin yapılacağı bankayı seçin ve açıklamaya bankanın talep edilen şubesini yazın.

EYT BORÇLANMALARI ERTELENDİ Mİ?

SGK tarafından yayınlanan genelgeye göre 6 Şubat Ağustos tarihleri arasında ödenmesi gereken EYT kapsamında doğum, askerlik, yurt dışı borçlanması dâhil tüm borçlanmalar ve BAĞ-KUR'lu olup ihya kapsamına giren borçları 31 Ağustos tarihine kadar ertelendi. Malulen ya da vergi indirimi belgesiyle emekliliğe hak kazananların 1 Şubat Ağustos tarihleri arasındaki zorunlu kontrol muayene tarihi de 31 Ağustos olarak belirlendi.

DEPREMZEDELERE YARDIM

Depremde yakınlarını kaybedenlere 2 bin 54 lira cenaze ödeneği (yardımı) yatırılacak, ölüm (dul-yetim) aylığı bağlanacak, ölüm toptan ödemesi gerçekleştirilecek.

Cenaze ödeneği sırasıyla sigortalının eşi, yoksa çocuklarına, o da yoksa ana babasına ya da kardeşlerine veriliyor. Depremde eşini, ana-babasını veya çocuğunu kaybedenlere ölüm aylığı başvurusu durumunda 1 Mart'tan geçerli olmak üzere ölüm aylığı bağlanacak.

Lise ve üniversite öğrencilerinin staj döneminde ya da çıraklık süresince yapılan sigortalar, sadece iş kazası ve meslek hastalıklarına ilişkin güvence sağlıyor. Staj sigortası emekliliğe sayılmadığı gibi, sigorta başlangıcı olarak da kabul edilmiyor.

Stajyer öğrenci veya çırak olarak çalışılan sürelerin emeklilik için borçlanılmasına imkan tanınması yönündeki talepler Meclis gündemine geldi. Kamuoyunda, 'staj mağdurları' olarak bilinen vatandaşların seslerini duyurmaya çalıştıklarını ve çok basit bir talepleri olduğunu söyleyen CHP İstanbul Milletvekili Didem Engin, "Aday çırak, çırak veya mesleki staj olarak çalıştıkları sürelerin sigortalılık borçlanma kapsamında sayılmasını ve staj sigorta başlangıç tarihlerinin emeklilik hesaplamasında da başlangıç tarihi olarak kabul edilmesini istiyorlar" dedi.

"Staj mağdurlarının yaptıkları stajları sırasında hem mesleklerini öğrendiklerini, hem de fiilen çalışarak gayri safi milli hasılasına katkı sunduklarını söyleyen Engin, "'Staj mağdurlarının sesini daha önce de Meclis'te dile getirmiş, sosyal devlet ilkesine aykırı bu düzenlemenin son bulması gerektiğini belirtmiştim" diye konuştu.

'BU HAKSIZLIĞA SON VERELİM'

Engin, "Bütçe görüşmeleri öncesinde bu talebi tekrar hatırlatıyorum ve tüm partilerimize çağrı yaparak gelin bu haksızlığa son verelim diyorum" dedi.

Daha önce de Türkiye Esnaf ve Sanatkarları Konfederasyonu (TESK) Genel Başkanı Bendevi Palandöken, çırakların ve stajyer öğrencilerin çalıştığı dönemlerin emekliliklerine sayılması için çalışma başlattıklarını belirtmişti.

Palandöken, "Askerlik süresinin borçlanmasında imkan tanındığı gibi çırak ve stajyer öğrenci olarak çalışmış olanların da borçlanmasına imkan tanınmalıdır. Şu an sigorta girişleri yapılmış, Milli Eğitim Bakanlığı tarafından primleri yatırılmış olan çırak ve stajyer öğrencilerin çalıştıkları süreler emeklilik hesabında dikkate alınmıyor. Bu durum sosyal devlet ilkesine de aykırıdır. Çırakların ve stajyer öğrencilerin kısa vadeli sigorta kolları priminin ödendiği dönemlerin emeklilik hesabında dikkate alınması için çalışmalarımıza başladık" demişti.

Volkan ŞAHİN

monash.pw ekibi olarak Türkiye’de ve dünyada yaşanan ve haber değeri taşıyan her türlü gelişmeyi sizlere en hızlı, en objektif ve en doyurucu şekilde ulaştırmak için çalışıyoruz. Yoğun gündem içerisinde sunduğumuz haberlerimizle ve olaylarla ilgili eleştiri, görüş, yorumlarınız bizler için çok önemli. Fakat karşılıklı saygı ve yasalara uygunluk çerçevesinde oluşturduğumuz yorum platformlarında daha sağlıklı bir tartışma ortamını temin etmek amacıyla ortaya koyduğumuz bazı yorum ve moderasyon kurallarımıza dikkatinizi çekmek istiyoruz.

Sayfamızda Türkiye Cumhuriyeti kanunlarına ve evrensel insan haklarına aykırı yorumlar onaylanmaz ve silinir. Okurlarımız tarafından yapılan yorumların, (yorum yapan diğer okurlarımıza yönelik yorumlar da dahil olmak üzere) kişilere, ülkelere, topluluklara, sosyal sınıflara ırk, cinsiyet, din, dil başta olmak üzere ayrımcılık unsurları taşıması durumunda yorum editörlerimiz yorumları onaylamayacaktır ve yorumlar silinecektir. Onaylanmayacak ve silinecek yorumlar kategorisinde aşağılama, nefret söylemi, küfür, hakaret, kadın ve çocuk istismarı, hayvanlara yönelik şiddet söylemi içeren yorumlar da yer almaktadır. Suçu ve suçluyu övmek, Türkiye Cumhuriyeti yasalarına göre suçtur. Bu nedenle bu tarz okur yorumları da doğal olarak monash.pw yorum sayfalarında yer almayacaktır.

Ayrıca monash.pw yorum sayfalarında Türkiye Cumhuriyeti mahkemelerinde doğruluğu ispat edilemeyecek iddia, itham ve karalama içeren, halkın tamamını veya bir bölümünü kin ve düşmanlığa tahrik eden, provokatif yorumlar da yapılamaz.

Yorumlarda markaların ticari itibarını zedeleyici, karalayıcı ve herhangi bir şekilde ticari zarara yol açabilecek yorumlar onaylanmayacak ve silinecektir. Aynı şekilde bir markaya yönelik promosyon veya reklam amaçlı yorumlar da onaylanmayacak ve silinecek yorumlar kategorisindedir. Başka hiçbir siteden alınan linkler monash.pw yorum sayfalarında paylaşılamaz.

monash.pw yorum sayfalarında paylaşılan tüm yorumların yasal sorumluluğu yorumu yapan okura aittir ve monash.pw bunlardan sorumlu tutulamaz.

monash.pw yorum sayfalarında yorum yapan her okur, yukarıda belirtilen kuralları, sitemizde yayınlanan Kullanım Koşulları’nı ve Gizlilik Sözleşmesi’ni peşinen okumuş ve kabul etmiş sayılır.

Bizlerle ve diğer okurlarımızla yorum kurallarına uygun yorumlarınızı, görüşlerinizi yasalar, saygı, nezaket, birlikte yaşama kuralları ve insan haklarına uygun şekilde paylaştığınız için teşekkür ederiz.